В июне неожиданно сократился найм сотрудников в частном секторе, сообщила в среду компания ADP, занимающаяся расчетом заработной платы, что является возможным признаком того, что экономика может быть не такой устойчивой, как полагают инвесторы, как они предлагают Индекс S&P 500 Вернуться на территорию записи до конца месяца.

Согласно отчету ADP, в июне частные рабочие места потеряли 33 000 рабочих мест, что стало первым снижением с марта 2023 года. Экономисты, опрошенные Dow Jones, прогнозируют рост на 100 000 за месяц. Майский показатель роста рабочих мест был пересмотрен еще ниже и составил всего 29 000 рабочих мест с 37 000.

«Хотя увольнения по-прежнему редки, нерешительность в приеме на работу и нежелание заменить увольняющихся работников привели к потере рабочих мест в прошлом месяце», — сказала Нела Ричардсон, главный экономист ADP, в пресс-релизе, опубликованном в среду утром.

Безусловно, отчет ADP имеет неоднозначный послужной список в прогнозировании последующего отчета о занятости в правительстве, который инвесторы, как правило, имеют больший вес. Мягкие данные ADP за май значительно отличались от ежемесячных данных отчета о занятости, который вышел позже на этой неделе.

На этой неделе в четверг будет опубликован правительственный отчет о занятости в несельскохозяйственном секторе, и экономисты ожидают здорового роста на 110 000 в июне, согласно оценкам Dow Jones. Экономисты ожидают, что уровень безработицы вырастет до 4,3% с 4,2%. Некоторые экономисты могут пересмотреть свои оценки отчетов о занятости в сторону понижения после данных ADP.

В четверг также выйдут еженедельные данные по заявкам на пособие по безработице, экономисты прогнозируют 240 000. Эта строка статистики по труду появилась во время укороченной торговой недели, когда рынок закрылся рано в четверг и оставался темным в пятницу в честь праздника 4 июля.

По данным ADP, основная часть потерь рабочих мест произошла на должностях, связанных с профессиональными и деловыми услугами, а также здравоохранением и образованием. Профессиональные/деловые услуги снизились на 56 000, в то время как здравоохранение/образование зафиксировали чистый убыток в размере 52 000.

Роли в финансовой деятельности также внесли свой вклад в снижение за месяц, снизившись на 14 000 в балансе.

Но сокращение было ограничено расширением фонда заработной платы на должностях, производящих товары, в таких отраслях, как производство и горнодобывающая промышленность. В общей сложности количество вакансий в сфере производства товаров выросло на 32 000 за месяц, в то время как количество рабочих мест для сервисных должностей в целом упало на 66 000.

На Среднем Западе и западе США в июне наблюдалось самое сильное сокращение, снизившись на 24 000 и 20 000 соответственно. Между тем, Северо-Восток потерял 3000 ролей. Юг США был единственным регионом, отслеживаемым ADP, где количество рабочих мест выросло в чистом выражении за месяц, зафиксировав увеличение на 13 000 позиций.

Самые маленькие фирмы, как правило, столкнулись с большими потерями рабочих мест в течение месяца, чем их более крупные коллеги. Фактически, предприятия с численностью сотрудников более 500 человек показали наибольший рост заработной платы за месяц — на 30 000 человек. Для сравнения, на предприятия с менее чем 20 сотрудниками приходилось 29 000 потерянных вакансий.

Годовой рост доходов незначительно снизился по сравнению с маем как для тех, кто остался на работе, так и для тех, кто остался на работе. Темпы повышения заработной платы для тех, кто остался на своих рабочих местах, снизились до 4,4% с 4,5%, в то время как для тех, кто получает новые должности, снизился до 6,8% с 7%.

S&P 500 вырос более чем на 4% за год, продемонстрировав ошеломляющее возвращение во втором квартале после того, как опасения по поводу тарифной борьбы президента Дональда Трампа чуть не отправили бенчмарк на медвежий рынок.

Уточнение: В отчете ADP, опубликованном в среду, упоминаются данные за июнь. В более ранней версии это было неясно.