Есть много случаев, когда Пенсионный фонд отказывает украинцам в начислении пенсии. Такое заявление сделала адвокат Лилия Лукацкая.

В комментарии «Украинскому радио» она пояснила, что в законе об общеобязательном государственном пенсионном страховании и в Порядке назначения и перерасчета пенсии есть определенный перечень документов, утвержденный правлением Пенсионного фонда. Там четко разъяснено, какие документы человек должен предоставить для назначения пенсионных выплат. Речь идет об идентификационном номере, паспорте (или ID-карте), и трудовой книжке.

«То есть наличие трудовой книжки говорит о том, что Пенсионный фонд уже должен назначать. И если придерживаться того перечня, указанного в Порядке и в Законе, если человек эти документы предоставил, то Пенсионный фонд обязан назначить пенсию. Но, получив от человека трудовую книжку или другой документ, Пенсионный фонд открывает, считает стаж и может либо отнести частично, либо вообще не зачесть человеку страховой стаж в связи с тем, что, например, на титульной странице неправильно поставлена ​​дата, либо вообще не поставлена, либо разные украинский и российский вариант написания фамилии», – рассказала адвокат.

Поэтому людям отказывают в назначении выплат. Страховой стаж, указанный в трудовой книжке, не засчитывается полностью.

Такие случаи разрешаются в судебном порядке. Если были соблюдены все правила, предоставленные необходимые документы, суд будет на стороне лица, которому отказали в выплатах.

«И в последнее время, на мой взгляд, вообще невозможно назначить пенсию, если ты не получишь решение суда. Независимо от того, будет ли это административное дело, когда мы отменяем решение об отказе в назначении пенсии, или это будет гражданское дело, когда мы устанавливаем факт, как было у одной женщины, когда написания на русском и украинском языках не совпадали, обратились в суд об установлении факта, что действительно, трудовая книжка принадлежит именно этому лицу. То есть это будет либо гражданское дело, либо административное, в зависимости с каким иском мы обращаемся», – констатировала Лукацкая.

Пенсии в Украине: это нужно знать

В Украине будет изменен подход к повышению пенсий. Предстоящая пенсионная реформа предполагает, что индексация станет единственным механизмом повышения пенсий. В ближайшей перспективе правительство собирается принять меры по ограничению размера дополнительных выплат, выплачиваемых определенным категориям пенсионеров сверх накопительной части их пенсий.

Кроме того, в 2025 году изменится количество стажа, необходимого для выхода на пенсию. Так, чтобы выйти на заслуженный отдых в 60 лет, с 1 января нужно будет иметь 32 года стажа.

Право на пенсию в 63 года человек будет иметь при наличии стажа от 22 до 31 года. При наличии стажа от 15 до 21 года пенсию будут назначать в 65 лет.