С момента своего создания в 2001 году Википедия стала ключевым элементом современной публичной сферы, которая произвела революцию в способах создания и обмена информацией. Однако у него есть недостатки, когда речь идет о децентрализации и гибкости, особенно в отношении инклюзивности и разнообразия.

Некоторые заметные гендерные предубеждения проявляются в его содержании и редакционном участии. В нем низкий процент женских биографий и неравномерное представительство в редактировании. Кроме того, существуют пробелы в гендерном представительстве в отношении его содержания, предвзятость в редактировании и участии, а также дисбаланс в читательской аудитории.

Таковы основные выводы исследования, опубликованного в журнале Информационный профессионалкоторый прошел библиографический анализ Википедии с 2007 по 2022 год. Исследование провели Нурия Ферран и Хуан Хосе Боте, преподаватели факультета информационных и аудиовизуальных медиа Университета Барселоны, и Джулия Мингильон, преподаватель компьютерных наук. , Мультимедиа и телекоммуникации в Обертском университете Каталонии (UOC).

Исследование является частью проекта «Женщины и Википедия: анализ гендерного разрыва в совместном производстве знаний в Википедиях Испании» (W&W).

Нурия Ферран, главный исследователь проекта, говорит, что в литературе есть три направления, в которых этот феномен изучается в течение пятнадцати лет и которые объясняют этот гендерный разрыв в Википедии. «Одну из линий мы назвали «женской проблемой», в которой обвиняются стереотипные характеристики женщин, когда речь идет об участии в общественной сфере.

«Другая линия — это «зеркальный эффект», в котором в разрыве обвиняют Википедию, поскольку она просто отражает существующую в обществе предвзятость из-за ее принципа поощрения всего контента во внешних информационных фондах. И, наконец, с позицией, которую мы отождествляем В нашем проекте есть линия системной проблемы, выявленная Хизер Форд и Джудит Вайцман, в которой они обвиняют первоначальное сообщество, укорененное в энциклопедической и открытой культуре, которая может скрывать практику исключения».

В описательном анализе исследования изучаются авторство статей, задействованные академические дисциплины, институциональная принадлежность и местонахождение исследовательского персонала, участвовавшего в исследованиях. Он также анализирует подход статей и анализирует в хронологическом порядке создание документов. Контент-анализ статей выявляет научные выводы в трех основных областях: гендерная предвзятость в содержании, в издании и вкладе, а также в количестве читателей.

В статье представлен подробный обзор гендерного разрыва в Википедии и подчеркивается важность решения этой проблемы, чтобы гарантировать более равноправную и разнообразную платформу. В нем представлены стратегии решения этой проблемы, с особым упором на повышение заметности женщин-редакторов, продвижение конструктивных комментариев и более инклюзивное сообщество.

Ферран считает, что «решение можно найти, рассматривая это явление как системную проблему. Поэтому нам необходимо предложить долгосрочные стратегические решения. Нам необходимо диверсифицировать вклады и признать, что иерархическая модель сотрудничества в Википедии усиливает доминирующие голоса, оставляя без внимания недоминирующие.

«Если Википедия не изменит свою культуру знаний о совместном производстве, женщины и другие группы меньшинств останутся на обочине. Поэтому цель состоит не только в том, чтобы уменьшить предвзятость за счет увеличения содержания женщин, но и в том, чтобы сделать Википедию более надежной , надежная и прозрачная платформа для совместного производства знаний. Этот целостный подход необходим для долгосрочных изменений».